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【關鍵詞】人力資源 江蘇 衛生資源 資源配置
【摘 要】目的：評價分析2014年江蘇省衛生人力資源配置現狀及公平性，為區域衛生人力資源規劃提供實證依據。方法：采用統計描述、洛倫茲曲線及基尼系數等方法對江蘇省衛生人力資源的公平性進行分析。結果：江蘇省每千人口衛生技術人員、執業（助理）醫師、注冊護士和醫護比例均高于全國平均水平，但在城市中每千人衛技人員數和注冊護士數低于全國平均水平，醫護比城鄉差距顯著，機構間差異顯著，人口公平性優于地理公平性。結論：江蘇省衛生人力資源配置總體上處于公平狀態，但結構有待改善，地理公平性需要引起重視。
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