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版權信息
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主 管
國家衛生健康委員會
主 辦
中國醫院協會
編 輯
《中國醫院》編輯委員會
編委會主任委員
劉 謙
總編輯
田家政
執行總編
王才有
副總編輯
郝秀蘭
編輯部主任
郝秀蘭
廣告發布登記通知書號
京西工商廣登字20170149號
郵 箱
zgyy@vip.163.com
刊 號
ISSN 1671-0592
CN 11-4674/R
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公立醫院實施多維度績效考核的效果與評價
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時間：2019-07-10 16:16:38 來源： 作者：蘭 茜① 陳 潔① 點擊： 次
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【摘 要】隨著公立醫院改革的不斷深入，實現公立醫院績效管理的科學化、精細化，是公立醫院主動適應改革形勢、實現可持續發展的必然選擇。筆者重點闡述了北京友誼醫院在醫藥衛生制改革的背景下，根據醫改形勢和政策要求，結合醫院發展規劃，通過系統分析、統一部署，找出推進醫院績效管理的切入點和考核內容，并在實踐中持續改進，形成多維度績效考核體系的具體思路和主要做法。通過工作量、工作質量、服務能力、醫療效率、質量安全、滿意度、成本控制、科研教學等多方面對科室進行考核，調動了醫務人員的積極性，提升了患者就醫感受，使醫院綜合競爭力提高，促進醫院可持續發展。
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